Advertisement

Strategisches Talentmanagement in China

Die besten Mitarbeiter finden und binden: Leitfaden für erfolgreiche Personalführung

  • Authors
  • Yasmin Mei-Yee Fargel

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages 1-12
  2. Einleitung

    1. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 13-29
  3. Strategisches Talentmanagement in China

    1. Front Matter
      Pages 31-34
    2. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 35-64
    3. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 84-103
  4. Erfolgreiche Personalführung

    1. Front Matter
      Pages 109-113
    2. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 114-115
    3. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 116-131
    4. Yasmin Mei-Yee Fargel
      Pages 132-142
  5. Back Matter
    Pages 143-149

About this book

Introduction

Erfolg oder Misserfolg im Chinageschäft? Das hängt maßgeblich davon ab, ob es gelingt, die richtigen Mitarbeiter in China zu finden, sie im Sinne des Unternehmens zu motivieren und nachhaltig an das Unternehmen zu binden.
Das Buch bietet umfangreiche Unterstützung. Die persönlichen Eindrücke der Autorin aus ihrer eigenen Erfahrung und Berufspraxis sind ebenso eingeflossen wie der bewusste Rückgriff auf aktuelles empirisches Datenmaterial zu gegenwärtigen Veränderungen und Spezifika des chinesischen Arbeitsmarktes. Der Leser erfährt in leicht zugänglicher Form, wie die Herausforderungen der Personalentwicklung und -führung in China erfolgreich zu bewältigen sind.

Keywords

Fagel Leitfaden Mitarbeiter china erfolgreiche

Bibliographic information

Industry Sectors
Pharma
Automotive
Chemical Manufacturing
Biotechnology
Finance, Business & Banking
Electronics
Telecommunications
Consumer Packaged Goods