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Methoden des systemischen Coachings

  • Chapter
Coaching als Führungsprinzip
  • 3301 Accesses

Auszug

Bei den sieben Grundelementen des Coachings handelt es sich um zentrale Aufgaben und Haltungen des Coaches im Coaching-Prozess. Die einzelnen Elemente stehen gleichberechtigt nebeneinander und ergänzen sich gegenseitig. In Abbildung 15 sind in den Rechtecken die sieben Grundelemente auf der Grundlage einer systemischen Vorgehensweise dargestellt und unterhalb des Pfeils in Handlungsweisen bzw. Manahmen konkretisiert, die für den Coaching-Prozess hilfreich sind.

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© 2007 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler | GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden

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(2007). Methoden des systemischen Coachings. In: Coaching als Führungsprinzip. Gabler. https://doi.org/10.1007/978-3-8349-9322-9_3

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