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Bewährung von Integritätstests in der Praxis – Studienergebnisse aus dem öffentlichen Sektor

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Korruptionsprävention

Zusammenfassung

Integrität ist ein wichtiger Aspekt der charakterlichen Eignung von Beschäftigten im öffentlichen Sektor. Korruption gefährdet den Rechtsstaat, indem sie dessen tragende Prinzipien, wie den Grundsatz der Rechtsstaatlichkeit oder den Grundsatz der Gleichbehandlung, außer Kraft setzt. Korruptionsprävention ist in den letzten zehn Jahren auch in der öffentlichen Verwaltung zunehmend ein Thema geworden.

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Notes

  1. 1.

    Mit Metaanalysen werden die Ergebnisse verschiedener empirischer Studien analysiert und zusammengefasst.

  2. 2.

    Die Korrelation ist der statistische Zusammenhang zweier veränderlicher Größen. Die Höhe der Korrelation wird mit dem Korrelationskoeffizienten r gemessen. r = 0 bedeutet, dass kein Zusammenhang, r = 1, dass ein maximaler Zusammenhang besteht.

  3. 3.

    Das negative Vorzeichen des Korrelationskoeffizienten bedeutet, dass bei hohen IBES-Werten der Gesamtwert des Fragebogens niedrig ist (also wenig kontraproduktive Handlungen angegeben wurden) und umgekehrt.

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  1. FH für öffentliche Verwaltung NRW, Gelsenkirchen, Deutschland

    Andreas Gourmelon

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  1. Andreas Gourmelon
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  1. Hochschule Hof, Hof, Germany

    Carsten Stark

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Gourmelon, A. (2017). Bewährung von Integritätstests in der Praxis – Studienergebnisse aus dem öffentlichen Sektor. In: Stark, C. (eds) Korruptionsprävention. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-06314-6_2

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