Zusammenfassung
Toyota hat es geschafft, mit seinem Toyota-Produktionssystem erfolgreich die gesamte Organisation in allen Funktionen zu adressieren (siehe hierzu auch [Liker, J.K., 2006; Liker, J.K. 2007; Ohno, 2009]). Für andere Unternehmen scheint die Adaption ihres Produktionssystems auf ihre administrativen Bereiche eine besondere Herausforderung. Die Ursachen hierfür sind vielfältig. Oftmals ist es für administrative Bereiche inakzeptabel, ein System originär aus dem Produktionsbereich kommend anzunehmen. Die Umsetzung in administrativen Bereichen scheitert häufig allein an dem Namen Produktionssystem. Ferner erfordert es Kreativität, die Lean-Prinzipien in administrativen Bereichen umzusetzen, da nicht alle Methoden und Werkzeuge auf bekannte Art und Weise Verwendung finden können.
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Literatur
[IPA06] IPA: Fraunhofer IPA & KAIZEN Institute: Studie Lean Office (2006)
[Like06] Liker, J. K.: Der Toyota Weg: Erfolgsfaktor Qualitätsmanagement: 14 Managementprinzipien des weltweit erfolgreichsten Automobilkonzerns, 4. Aufl. FinanzBuch, München (2007)
[Like07] Liker, J. K., Meier, D. P.: Praxisbuch Der Toyota Weg: Für jedes Unternehmen. FinanzBuch, München (2007)
[Ohno09] Ohno, T.: Das Toyota-Produktionssystem. Campus, Frankfurt a. M. (2009)
[Roth04] Rother, M., Shook, J.: Sehen lernen – Mit Wertstromdesign die Wertschöpfung erhöhen und Verschwendung beseitigen. Dt. Ausg., Vers. 1.1. Lean Management Inst., Aachen (2004)
[Woma04] Womack, J. P., Jones, D. T.: Lean thinking – Ballast abwerfen, Unternehmensgewinne steigern. Campus, Frankfurt a. M. (2004)
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Reblin, K. (2013). Ein Produktionssystem im administrativen Bereich. In: Günthner, W., Boppert, J. (eds) Lean Logistics. Springer Vieweg, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-37326-8_20
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