Zusammenfassung
Das Ziel dieses Buches ist die Darstellung der Problematik von Führungsmodellen, aufgezeigt am Beispiel des Harzburger Modells. Wir haben das Harzburger Modell, das in der Wirtschaft einen relativ hohen Bekanntheitsgrad aufweist, vor allem aus zwei Gründen als Untersuchungsobjekt ausgewählt1):
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Das Harzburger Modell ist auf Grund der umfangreichen Publikationen von Reinhard Höhn leicht zugänglich.
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Das Harzburger Modell hat in der Wirtschaftspraxis eine gewisse Verbreitung gefunden.
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Guserl, R., Hofmann, M. (1976). Problemstellung und Gliederung. In: Das Harzburger Modell. Führung — Strategie — Organisation, vol 1. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-91733-1_1
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-91733-1_1
Publisher Name: Gabler Verlag, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-409-38134-5
Online ISBN: 978-3-322-91733-1
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