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Personalrekrutierung im europäischen Vergleich

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Personalmanagement in Europa

Part of the book series: Projektberichte Arbeit — Personal — Organisation ((PAPO))

Zusammenfassung

Die vorliegende Arbeit stellt den Abschlußbericht einer Praxisbezogenen Studienform (PBSF) im Hauptstudium dar, die während des Sommersemesters 1991 und Wintersemesters 1991/92 im Fachbereich IV durchgeführt wurde, Den gesamten Themenbereich haben wir in drei große Teile gegliedert. Dabei soll der erste Teil den theoretischen Rahmen abstecken und unser Forschungsinteresse näher spezifizieren. Der zweite Block dient der Präsentation unserer Ergebnisse, wobei wir der Chronologie des Beschaffungsprozesses folgen wollen und dabei auch kurze Beschreibungen der einzelnen Beschaffungswege und Selektionsverfahren miteinbeziehen. Der dritte und letzte Teil unserer Arbeit soll der Beschreibung und kritischen Betrachtung unserer empirischen Vorgehensweise vorbehalten bleiben. Allen Genannten danken wir herzlich. Die Verfasser

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  1. Cornelia Pierach
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  2. Michael Staudt
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Pierach, C., Staudt, M., Vedder, G., Merz, H., Müller, M. (1993). Personalrekrutierung im europäischen Vergleich. In: Hardes, HD., Wächter, H. (eds) Personalmanagement in Europa. Projektberichte Arbeit — Personal — Organisation. Deutscher Universitätsverlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-86054-5_2

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