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Chancen für die Erwerbsarbeit im Alter

Betriebliche Personalpolitik und ältere Erwerbstätige

  • Book
  • © 2002

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Editors:
  1. Christoph Behrend

    1. Fachhochschule Lausitz, Cottbus/Deutsches Zentrum für Altersfragen, Berlin, Deutschland

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Table of contents (7 chapters)

  1. Front Matter

    Pages 1-9
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  2. Erwerbsarbeit Älterer im Wandel — demographische Herausforderungen und Veränderungen der Arbeitsgesellschaft

    1. Erwerbsarbeit Älterer im Wandel — demographische Herausforderungen und Veränderungen der Arbeitsgesellschaft

      • Christoph Behrend
      Pages 11-30

  4. Betriebliche Personalstrategien in der Zukunft — Die Förderung von beruflicher Weiterbildung als Ausweg?

    1. Front Matter

      Pages 87-87
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    2. Weiterbildungsbeteiligung älterer Arbeitnehmer

      • Friederike Behringer
      Pages 89-105

    3. Der demographische Wandel als Herausforderung an die betriebliche Weiterbildung

      • Angelika Puhlmann
      Pages 107-117

  6. Back Matter

    Pages 131-131
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Keywords

About this book

Der Band diskutiert Fragen des Umgangs mit älteren Mitarbeitern und deren Einsatzmöglichkeiten vor dem Hintergrund neuer Herausforderungen für das betriebliche Personalmanagement: Demografischer und technologischer Wandel führen zu einer Neubewertung der Ressource der älteren Erwerbspersonen.

Editors and Affiliations

  • Fachhochschule Lausitz, Cottbus/Deutsches Zentrum für Altersfragen, Berlin, Deutschland

    Christoph Behrend

About the editor

Dr. Christoph Behrend, Deutsches Zentrum für Altersfragen (DZA), Berlin, Professor für Soziologie an der FH-Lausitz, Cottbus.

Bibliographic Information

  • Book Title: Chancen für die Erwerbsarbeit im Alter

  • Book Subtitle: Betriebliche Personalpolitik und ältere Erwerbstätige

  • Editors: Christoph Behrend

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-663-09481-4

  • Publisher: VS Verlag für Sozialwissenschaften Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2002

  • Softcover ISBN: 978-3-8100-3085-6Published: 31 January 2002

  • eBook ISBN: 978-3-663-09481-4Published: 05 October 2013

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: 131

  • Topics: Social Sciences, general

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