Orientierung

Zusammenfassung

Interaktionen zwischen institutionellen ökonomischen Akteuren mit unterschiedlichem kulturellen Hintergrund, die sich über einen längeren Zeitraum erstrecken, können als interkulturelie Geschäftsbeziehungen bezeichnet werden. Mit Blick auf den in der Organisationslehre etablierten Begriff der Unternehmenskultur sind Geschäftsbeziehungen im Prinzip stets interkulturell, weil Unternehmen ihre spezifischen Kulturen in die Begegnung einbringen. Somit prägt das Ausmaß kultureller Unterschiede das Erleben und Handeln an den kulturellen Schnittstellen. Eine besonders deutliche interkulturelle Situation sind geschäftliche Kontakte über Ländergrenzen hinweg, die in den meisten Branchen existieren und vielfältigen Zwecken dienen. Kein Anbieter von Investitionsgütern, Konsumgütern oder Dienstleistungen kann heute aus Wettbewerbsgründen auf internationale Aktivitäten verzichten:¹ Die Suche nach Vertriebspartnern oder Lieferanten im Ausland, die kostengünstige Produktion in Niedriglohnländern oder die Vereinbarung von internationalen Forschungs- und Entwicklungskooperationen sind Beispiele dafür,² daß interkulturelle Geschäftskontakte einen Teil der unternehmerischen Realität darstellen.³