Abstrait
L’organizzazione si deve saper adeguare al cambiamento ed all’innovazione: l’impegno dedicato alla formazione è l’indicatore della volontà e della capacità di cambiamento.
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(2007). Formazione. In: Manuale di accreditamento delle strutture diabetologiche. Springer, Milano. https://doi.org/10.1007/978-88-470-0750-5_10
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