Auszug
Um Qualifikationsbedarfe der Mitarbeiter zu entdecken, ist ein regelmäßiger Vergleich der Fähigkeiten der Mitarbeiter mit den Anforderungen ihres Arbeitsplatzes vorzunehmen. Berufsbilder tun dies nur auf sehr formale Art und Weise. Führungskräfte sind gefordert, sich in regelmäßigen Abständen Gedanken über die zukünftigen Anforderungen zu machen, um rechtzeitig sich abzeichnende Qualifikationsdefizite zu erkennen. Insbesondere vor dem Hintergrund der Entwicklung von flexiblen Produktionen ist eine breite Qualifikation an Mitarbeitern vonnöten.
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© 2006 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler ∣ GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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(2006). Qualifikationsmatrix. In: Produktionsmanagement. Gabler. https://doi.org/10.1007/978-3-8349-9091-4_44
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