Zusammenfassung
Der Themenstellung liegen zwei Motive zu Grunde. Einerseits arbeitet der Autor seit drei Jahren an dem Forschungsprojekt „Initiativen und Umsetzungsorientiert Führen“. In Rahmen dieses Projekts wird versucht, mit Hilfe eines multiperspektivischen Ansatzes empirisch gestützt herauszufinden, mit welchen Gestaltungshebeln Führungskräfte einen wesentlichen Einfluss auf die Entwicklung der Performance von Unternehmen ausüben.
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Risak, J. (2010). Unternehmensqualität – Vision und Realität. In: Pechlaner, H., Raich, M., Schön, S., Matzler, K. (eds) Change Leadership. Gabler. https://doi.org/10.1007/978-3-8349-8681-8_7
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-8349-8681-8_7
Publisher Name: Gabler
Print ISBN: 978-3-8349-2325-7
Online ISBN: 978-3-8349-8681-8
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