Zusammenfassung
Im vorangegangenen Kapitel wurde die Auswirkung von Führung auf ehrenamtliche Organisationen und Projekte ausführlich beschrieben. Dieses Kapitel befasst sich mit konkreter Führungsarbeit im Ehrenamt.
This is a preview of subscription content, log in via an institution.
Buying options
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Learn about institutional subscriptionsNotes
- 1.
Interview der Autorin mit Jürgen H. vom 20.06.2011.
- 2.
Situation, in der ein Unternehmen kurz vor der Insolvenz steht.
- 3.
Interview der Autorin mit Arno M. vom 10.08.2011.
- 4.
Siehe Kap. 10.
- 5.
Interview der Autorin mit Christoph K. vom 19.10.2011.
- 6.
Interview der Autorin mit Detlef F. vom 04.08.2011.
- 7.
Interview der Autorin mit Jürgen H. vom 20.06.2011.
- 8.
Siehe Kap. 10.
- 9.
Interview der Autorin mit Christoph K. und Alfred K. vom 19.10.2011.
- 10.
Interview der Autorin mit Axel R. vom 14.06.2011.
- 11.
Siehe hier auch Kap. 3.
- 12.
Interview der Autorin mit Stephan G. vom 07.06.2011.
- 13.
Siehe Kap. 10.
- 14.
Interview der Autorin mit Benno S. vom 23.07.2011.
- 15.
Interview der Autorin mit Arno M. vom 10.08.2011.
- 16.
Interview der Autorin mit Detlef F. vom 04.08.2011.
- 17.
Siehe Kap. 10.
- 18.
Interview der Autorin mit Stephan G. vom 07.06.2011.
- 19.
Siehe Kap. 10.
Author information
Authors and Affiliations
Corresponding author
Rights and permissions
Copyright information
© 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden
About this chapter
Cite this chapter
Redmann, B. (2015). Kernaufgaben von Führungskräften im Ehrenamt. In: Erfolgreich führen im Ehrenamt. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-8349-4679-9_6
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-8349-4679-9_6
Published:
Publisher Name: Gabler Verlag, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-8349-4678-2
Online ISBN: 978-3-8349-4679-9
eBook Packages: Business and Economics (German Language)