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Personalentwicklung im Einkauf

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Zusammenfassung

Der Wandel im Einkauf, der im bisherigen Verlauf des Buches deutlich geworden ist, hat zur Folge, dass sich auch das Anforderungsprofil von Einkäufern drastisch verändert hat. Denn der klassische Bestellabwickler wird bei den neuen Aufgabenfeldern schnell an seine Grenzen stoßen. Daher ist das folgende Kapitel der Personalentwicklung gewidmet, die es ermöglicht, diesen Wandel auch personell zu vollziehen. Der Leser erhält einen Einblick in die fachlichen und persönlichen Kompetenzfelder eines modernen Einkäufers, die notwendig sind, um den gestiegenen Anforderungen gerecht zu werden.

Grundlagen der Personalentwicklung

Das Feld der Personalentwicklung stellt im ursprünglichen Sinne eine zentrale Aufgabe des Personalmanagements dar und verfolgt das Ziel, die für die Zielerreichung der Unternehmung benötigten Personalressourcen auf- und auszubauen. Dies umfasst zum einen den Erhalt und die Weiterentwicklung von Mitarbeiterqualifikationen, um die Einsetzbarkeit in einem...

Copyright information

© Springer Fachmedien Wiesbaden 2013

Authors and Affiliations

  1. 1.EschenburgDeutschland
  2. 2.BraunfelsDeutschland

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