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Variable Gehälter

  • Marc Emde
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Zusammenfassung

Variable Vergütungssysteme haben in der Unternehmensführung eine lange Tradition. Variable Vergütungssysteme werden zunehmend von leistungsorientierten und qualifizierten Mitarbeitern erwartet. Im Wettbewerb um die Spitzenkräfte der Wirtschaft sind entsprechende Vergütungssysteme mittlerweile geradezu zwingend notwendig geworden.

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© Springer Fachmedien Wiesbaden 2004

Authors and Affiliations

  • Marc Emde

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