Zusammenfassung
Den folgenden Ausführungen wird als ein gedanklicher Hiweis folgende Aussage des „erfolgreichen“ japanischen Unternehmers Konosuke Matsushita vorangestellt: „Wir werden gewinnen, und der industrielle Westen wird verlieren. Für Euch besteht das Management darin, die Ideen aus den Köpfen der Manager in die Köpfe der Mitarbeiter zu bringen. Wir hingegen sind jenseits des Taylorismus. Wie wissen, daß das wirtschaftliche Umfeld heute so komplex und schwierig, zunehmend unvorhersehbar und gefährlich ist, daß das Überleben des Unternehmens letztlich von von der Aktivierung des letzten Gramms von Intelligenz abhängen wird. Nur bei der Nutzung der kombinierten Denkleistung aller Mitarbeiter kann sich ein Unternehmen den Turbulenzen und Zwängen erfolgreich stellen und überleben.“85
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Wittlage, H. (1996). Zukunftsorientierte Organisationsgestaltung mittelständischer Unternehmen. In: Organisationsgestaltung mittelständischer Unternehmen. DUV: Wirtschaftswissenschaft. Deutscher Universitätsverlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-663-08831-8_6
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Publisher Name: Deutscher Universitätsverlag, Wiesbaden
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