Charakteristika der vernetzten Arbeitsorganisation

Zusammenfassung

Als neue Mitarbeiterin suchte ich — ebenso wie in meiner Rolle als Forscherin — zunächst nach typischen Orientierungsmustern und Ordnungskategorien einer vernetzten Organisation. Das folgende Kapitel spiegelt in seinem Aufbau und in der Reihenfolge der darin zusammengestellten Übersichten diesen Prozess des schrittweisen Vertrautwerdens mit dem Unternehmen und seinen Strukturen wider. Das so gezeichnete Bild basiert sowohl auf der Außendarstellung des Unternehmens über die firmeneigene Homepage im World Wide Web als auch auf einer Innensicht, die mir durch die teilnehmende Beobachtung und den Zugang zum registrierenden Datenmaterial ermöglicht wurde.