Zusammenfassung
Die p. i. t. Organisationsberatung in Berlin führt seit 1981 neben Beratungen, Trainings, Workshops, Coachings und Change Management gezielt Mentoring-Programme durch. Dabei liegt der Fokus im Bereich des Cross Mentorings, welches bei p. i. t. mittlerweile in die 10. Runde geht. Um mehr über die inhaltliche Ausgestaltung dieses Cross-Mentoring-Programms zu erfahren, trafen sich Peter W. Karg von der p. i. t. Organisationsberatung und Michel E. Domsch von der Helmut-Schmidt-Universität für ein zweistündiges Interview in Hamburg.
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Karg, P.W., Domsch, M.E. (2017). Cross Mentoring aus der Organisationsberatung (Interview). In: Domsch, M., Ladwig, D., Weber, F. (eds) Cross Mentoring. Springer Gabler, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-53184-6_23
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