Zusammenfassung
Dieses Kapitel vermittelt
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was man unter Sozialpsychologie und Gruppendynamik versteht,
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wie Teams entstehen, sich entwickeln und welche gruppendynamischen Prozesse existieren,
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welche Herausforderungen für Führungskräfte ohne Weisungsbefugnisse (z. B. häufig im Projektmanagement) und in virtuellen Teams bestehen und
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wie organisatorische Werte Kulturen und Rahmenbedingungen die Mitarbeiterführung beeinflussen.
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Schirmer, U., Woydt, S. (2016). Sozialpsychologische Grundlagen der Führung. In: Mitarbeiterführung. BA KOMPAKT. Springer Gabler, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-47915-5_3
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