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Arbeitsbedingungen

  • Peter Rosner
Chapter
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Part of the Studies in Contemporary Economics book series (CONTEMPORARY)

Zusammenfassung

Bisher wurde davon ausgegangen, daß der Geldlohn die einzig relevante Größe für Arbeitskontrakte ist. In diesem Kapitel sollen Funktionen und Wirkungen von Gewerkschaften behandelt werden, wenn dies nicht der Fall ist. Neben dem Geldlohn werden auch andere Aspekte des Arbeitsvertrages im Zusammenhang mit Gewerkschaften untersucht: Zuwendungen außerhalb des laufenden Lohnes und die Organisation des Arbeitsprozesses selbst. Beispiele für ersteres sind: Pensionsversicherungen, Abfertigungen, Zuschüsse zu Urlaubskassen und Kulturaktivitäten. Beispiele für Aspekte des Arbeitsvertrages, die mit dem Produktionsprozess selbst zu tun haben, sind: Arbeitsgeschwindigkeit, Arbeitszeit, Arbeitsandrang, sanitäre Anlagen, Schutzvorrichtungen und ähnliches.

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Copyright information

© Springer-Verlag Berlin Heidelberg 1989

Authors and Affiliations

  • Peter Rosner
    • 1
  1. 1.Universität WienWienÖsterreich

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