Zusammenfassung
Zum Einführungszeitpunkt des Entgeltsystems ist das Ist-Entgelt der Mitarbeiter als fixe Grösse anzusehen. Es gibt also noch keinen Spielraum für variable Entgeltbewegungen, es sei denn nach oben.
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Ulmer, G. (2001). Entwicklung des variablen Anteils in der Übergangszeit. In: Gehaltssysteme erfolgreich gestalten. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-07402-2_23
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