Zusammenfassung
In diesem Kapitel geht es um ein ebenfalls altes Paradigma der Wirtschaftswissenschaft, nämlich die Theorie vom „richtigen“ Handeln. Dabei wird das Wort „richtig“ hier verstanden im Sinne von „effizient“ bzw. „geeignet, ein bestimmtes, ökonomisch geprägtes Ziel zu erreichen“.
Dieses Ziel grenzt das Paradigma von der Ethik ab, die sich ja auch mit „richtigen“ Handeln beschäftigt, allerdings allgemeine Regeln dafür sucht, was richtig im Sinne von „gut“ ist. Bei der Ethik geht es also darum, was immer und unter allen Umständen „richtig“ ist, während die wirtschaftswissenschaftliche Theorie das richtige Handeln für ein vorgegebenes Ziel („10 % Umsatzsteigerung“) untersucht. Bei gemeinnützigen Organisationen, die einem moralischen Ziel verpflichtet sind (z. B. Krankenhäuser in kirchlicher Trägerschaft), besteht eine Überlappung.
„Management“ kann sich dabei auf einzelne Unternehmen beziehen (in diesem Sinne wird das Wort meist verwendet), aber man kann natürlich auch ganze Staaten „managen“.
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Notes
- 1.
Ich verzichte nur deswegen darauf, Beispiele anzuführen, weil ich niemanden bloßstellen möchte.
- 2.
Eine sehr interessante Diskussion in: Die Betriebswirtschaft, Heft 3/13 (Mai Juni).
- 3.
Es gibt neben dem Hauptstrom der Managementlehre einzelne Bemühungen um Verbesserung, z. B., das Denken in „schnell“ und „langsam“ zu unterteilen, oder unter dem Stichwort „Organizational Behavior“ tatsächliche Entscheidungsprozesse besser zu erforschen.
Literatur
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Thielscher, C. (2020). Wirtschaften als „richtiges“ Handeln: Management. In: Wirtschaftswissenschaften verstehen. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-27715-4_4
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Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden
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