Zusammenfassung
Das Ziel der Untersuchung ist, die in Kapitel 8.2. vorgestellten Hypothesen zu überprüfen und ihre Bedeutung für die Erklärung der Konstrukte der aktiven und passiven Kritikkompetenz zu zeigen. In einem zweiten Schritt werden die Auswirkungen der Kritikkompetenz auf den beruflichen Erfolg geprüft, den der Einzelne auf Basis seiner individuellen Kritikkompetenz erreichen konnte.
This is a preview of subscription content, log in via an institution.
Buying options
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Learn about institutional subscriptionsPreview
Unable to display preview. Download preview PDF.
Author information
Authors and Affiliations
Corresponding author
Rights and permissions
Copyright information
© 2007 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature
About this chapter
Cite this chapter
Bruce, A. (2007). Zur Darstellung der Messinstrumente und zur Entwicklung der Fragebögen. In: Kritikkompetenz im Management. Edition KWV. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-24368-5_9
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-24368-5_9
Published:
Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-658-24367-8
Online ISBN: 978-3-658-24368-5
eBook Packages: Business and Economics (German Language)