Zusammenfassung
Talent Management ist zu einer der zentralen strategischen Herausforderungen für Unternehmen geworden. Dennoch tun sich viele schwer damit, es erfolgreich umzusetzen. Ein besseres Verständnis für Talent Management ist daher unabdingbar, um die Wettbewerbsfähigkeit und den Unternehmenserfolg langfristig zu sichern.
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Weinert, S. (2018). Einleitung. In: Das High Potential Management. essentials. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-19977-7_1
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