Zusammenfassung
Der Arbeitsmarkt bildet ein interdisziplinäres Forschungsfeld, das mit verschiedenen Forschungsperspektiven unter anderem von Ökonomie, Soziologie, Politikwissenschaften und Erziehungswissenschaft unter Bezugnahme auf Arbeitsmarktbedingungen einerseits und gesellschaftsstrukturelle sowie individuelle Bedingungen andererseits analysiert wird. Im Folgenden geht es darum, die Forschungsansätze unter besonderer Bezugnahme auf das Wechselspiel von Arbeitsmarkt, Geschlecht und Migration darzulegen; Migrationsgeschichte und soziales weibliches Geschlecht stellen für die vorliegende Studie die beiden ungleichheitsgenerierenden Kategorien dar, über die alle Interviewten verfügen.
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Laros, A. (2015). Migration, Geschlecht und Arbeitsmarkt. In: Transformative Lernprozesse von Unternehmerinnen mit Migrationsgeschichte. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-09999-2_4
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