Zusammenfassung
Im Verlauf der Datenauswertung hat sich gezeigt, dass viele der herausgearbeiteten Problemlagen in besonders hohem Maße von jungen Frauen erfahren werden. Zwar wurde mit den Kernfragen und auch während der Interviews kein genderspezifischer Ansatz verfolgt, die Ergebnisse erfordern aber eine gendersensible Einordnung und den Rückbezug auf genderspezifische Theorien. Bevor die empirischen Ergebnisse unter dem Fokus der Geschlechterdifferenzierung betrachtet werden, soll daher zunächst eine kurze Begriffsdefinition von Geschlecht als soziale Konstruktion erfolgen und ein Überblick über das Thema Gender in der Arbeits- und Industriesoziologie gegeben werden. Anknüpfend an die wichtigen theoretischen Konzepte des Neuen Geistes des Kapitalismus und die These des Arbeitskraftunternehmers soll ihre Relevanz für Frauen in den Blick genommen werden und der Wandel der Arbeit in seiner Bedeutung für Frauen auf theoretischer Ebene beschrieben werden. Im Anschluss erfolgt die Darstellung wichtiger empirischer Ergebnisse unter dem Blickwinkel der Genderperspektive.
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© 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Weber, C. (2015). Zur besonderen Situation junger erwerbstätiger Frauen. In: Erwerbsorientierungen und Problemlagen junger Erwerbstätiger. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-09255-9_8
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