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Systemischer Ansatz

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Systemisches Coaching

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Zusammenfassung

In den vergangenen Jahren hat sich im Coaching zunehmend eine systemische Grundhaltung und Vorgehensweise etabliert. Dabei erleidet das Attribut „systemisch“ oft das gleiche Schicksal wie der Begriff Coaching: es wird häufig inflationär benutzt. Wenn wir hier die Grundlagen eines systemischen Verständnisse skizzieren, knüpfen wir an Erkenntnissen der wissenschaftlichen Psychologie (Konstruktivismus) an und wenden sie aufs Coaching an. Dabei wird deutlich, dass Coaching zuallererst eine Frage der Haltung ist; erst auf dieser Basis soll der reflektierte Einsatz von sog. Tools erfolgen.

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  1. Bonn, Deutschland

    Thomas Webers

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Webers, T. (2015). Systemischer Ansatz. In: Systemisches Coaching. Springer, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-08479-0_2

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  • Publisher Name: Springer, Wiesbaden

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