Führungsdichte – wie Sie Ihren Einfluss vergrößern

Zusammenfassung

Hier geht es um die Fragen, wie viel psychologischer Einfluss von einem Vorgesetzten auf die eigenen Mitarbeiter ausgeht und wie sehr das Geschehen von der Wirkung des Chefs beeinflusst wird. Um den persönlichen Einfluss zu vergrößern, gibt es vier Strategien, die im Text dargestellt werden. Außerdem geht es um den Führungsimpuls und um die Ausprägung der persönlichen Wirkung. Die Frage ist, wie die persönliche Wirkung vergrößert werden kann und welche Ideen es für die Realisierung dafür gibt.

Ein weiterer Faktor ist die Frage des formalen, aber auch des informalen oder auch gefühlten Status. Je stärker und je höher der Status ist oder erlebt wird, umso mehr können die zuvor genannten Strategien und psychologischen Elemente wirksam werden.