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Freiräume und Intuition – Gestaltungsaufgabe für die Führung von Innovation

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Book cover Emotion und Intuition in Führung und Organisation

Part of the book series: uniscope. Publikationen der SGO Stiftung ((UNISCOPE))

Zusammenfassung

Wenn sich eine Organisation radikale Innovationen zum Ziel setzt, gilt es Raum für das Aufspüren neuer Trends, kreative Prozesse, für Experimentiergeist und die Entdeckung neuer Kombinationsmöglichkeiten zu schaffen. Das Neue kommt in unsere Welt, in dem an Dingen gearbeitet wird, die es so noch nicht gibt. Es führt also kein Weg an der Intuition, im Sinne einer Orientierung an der „inneren Stimme“, vorbei. Innovationsarbeit kann nicht bzw. nur zu einem geringen Grad rational begründet werden. Daher sollten Führungskräfte im Rahmen von Innovationsvorhaben achtsam mit Intuitionen und Emotionen umgehen und diesen bewusst „Raum“ einplanen. Freiräume sind zentral für die Entfaltung von intuitivem Bewusstsein und können durch Führungskräfte auf verschiedenen organisationalen Ebenen und in unterschiedlichen Formen bewusst gestaltet werden.

Wenn ein Fußballer ein brillantes Tor geschossen hat, dann sagt auch niemand: Begründe das mal!

(Gerd Gigerenzer)

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Authors and Affiliations

  1. Hochschule Luzern – Wirtschaft, 6002, Luzern, Schweiz

    Prof. Dr. Stephanie Kaudela-Baum

  2. 6003, Luzern, Schweiz

    Dr. Martin Brasser

Authors
  1. Prof. Dr. Stephanie Kaudela-Baum
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  2. Dr. Martin Brasser
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Corresponding author

Correspondence to Stephanie Kaudela-Baum .

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Editors and Affiliations

  1. Hochschule Luzern - Soziale Arbeit, Luzern, Switzerland

    Marlies W. Fröse

  2. Hochschule Luzern - Wirtschaft, Luzern, Switzerland

    Stephanie Kaudela-Baum

  3. Frankfurt University of Applied Sciences, Frankfurt am Main, Germany

    Frank E.P. Dievernich

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Kaudela-Baum, S., Brasser, M. (2015). Freiräume und Intuition – Gestaltungsaufgabe für die Führung von Innovation. In: Fröse, M., Kaudela-Baum, S., Dievernich, F. (eds) Emotion und Intuition in Führung und Organisation. uniscope. Publikationen der SGO Stiftung. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-07796-9_6

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  • Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden

  • Print ISBN: 978-3-658-07795-2

  • Online ISBN: 978-3-658-07796-9

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