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Polarisierung von Arbeitseinkommen – Empirische Befunde im internationalen Vergleich

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Zusammenfassung

Eine wachsende Einkommenspolarisierung und die damit verbundene Einkommensspreizung erfahren in der öffentlichen Diskussion eine steigende Aufmerksamkeit. Eine Zunahme der Polarisierung der Einkommen ist nicht nur hinsichtlich des gesellschaftlichen Zusammenhangs und des Empfindens von Ungerechtigkeit von enormer Bedeutung, sondern auch unter wohlfahrtstheoretischen Aspekten und der Frage nach dem strukturellen Zusammenhang von Wirtschaft und Gesellschaft von großer Relevanz.

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Notes

  1. 1.

    Weitere Informationen finden sich auf der Homepage der Cornell University (http://www.human.cornell.edu).

  2. 2.

    Für nähere Informationen wird auf die Homepage des LIS (http://www.lisdatacenter.org) verwiesen.

  3. 3.

    Neben der Befragung von Personen in den 27 Ländern der Europäischen Union wurden auch Personen in Norwegen, Kroatien, Mazedonien, Türkei, Albanien, Montenegro und Kosovo interviewt.

  4. 4.

    Für weitere Informationen wird auf die Homepage des Eurofound verwiesen (http://www.eurofound.europa.eu).

  5. 5.

    In Spanien, Norwegen und im Vereinigten Königreich fand die Befragung erst ab 16 Jahren statt.

  6. 6.

    Für weitere Informationen wird auf die Homepage des Eurofound verwiesen (http://www.eurofound.europa.eu).

  7. 7.

    Stand 30.06.2013, seit 01.07.2013 EU28 durch Beitritt Kroatiens.

  8. 8.

    Eine Betrachtung auf Stundenbasis, die eine Vergleichbarkeit der Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigten ermöglichen würde, wird in diesem Beitrag nicht verfolgt, da der Stundenlohn nicht direkt in der Datenerhebung abgefragt wird, sondern nur basierend auf der angegebenen Wochenarbeitszeit und den zum Teil gruppierten Einkommensinformationen berechnet werden kann.

  9. 9.

    Nur unter Berücksichtigung der Niedriglohnempfänger.

  10. 10.

    Nur unter Berücksichtigung der Hochlohnempfänger.

  11. 11.

    Das Weltwirtschaftsforum veröffentlicht jährlich einen Bericht zur Wettbewerbsfähigkeit von derzeit 144 Ländern (im Bericht von 2010-2011 waren es 139 Länder). Hierbei wird ein Indikator zur Wettbewerbsfähigkeit berechnet, in dem eine Säule aus der Beurteilung der Flexibilisierung und Effizienz des Arbeitsmarktes besteht.

  12. 12.

    Für eine ausführliche Diskussion zur Leistungs- und Bedarfsgerechtigkeit vgl. Liebig und Schupp (2007).

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Burmester, I., Scherg, B. (2013). Polarisierung von Arbeitseinkommen – Empirische Befunde im internationalen Vergleich. In: Hirschel, D., Paic, P., Zwick, M. (eds) Daten in der wirtschaftswissenschaftlichen Forschung. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-03456-6_9

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