Zusammenfassung
Als zentrale Frage dieser Untersuchung ist zu klären, auf welche Weise wichtige Systemeigenschaften zu messen sind. Informationen über Systemeigenschaften dienen der Berwertung und darauf aufbauend der Gestaltung von (Flexibilitäts-) Potentialen. Im Personalbereich werden Flexibilitätspotentiale in Form von Betriebsvereinbarungen festgeschrieben, wobei diese Potentiale den Rahmen der operativen Personalkapazitäts- und Arbeitszeitplanung definieren. Als wichtige Systemeigenschaften sind Flexibilität, Planungsstabilität und Personalkosten gegeben. In diesem und im nächsten Kapitel wird daher diskutiert, auf welche Weise vor allem Flexibikität und Stabikität von Flexibilitätspotentialen bzw. Betriebsvereinbarungen zu messen sind.
This is a preview of subscription content, log in via an institution.
Buying options
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Learn about institutional subscriptionsPreview
Unable to display preview. Download preview PDF.
Author information
Authors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 1995 Physica-Verlag Heidelberg
About this chapter
Cite this chapter
Wild, B. (1995). Die Systemeigenschaften Flexibilität und Planungsstabilität. In: Die Flexibilität von Betriebsvereinbarungen zur Arbeitszeit. Schriften zur Quantitativen Betriebswirtschaftslehre, vol 8. Physica-Verlag HD. https://doi.org/10.1007/978-3-642-95924-0_2
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-642-95924-0_2
Publisher Name: Physica-Verlag HD
Print ISBN: 978-3-7908-0867-4
Online ISBN: 978-3-642-95924-0
eBook Packages: Springer Book Archive