Zusammenfassung
Die Planung der Kapazitätsteilung ist wichtig, denn das Ausmaß, in dem grundlegende Ziele von Arbeitssystemen wie z.B. Flexibilität erreicht werden können, wird durch die Form der Kapazitätsteilung stärker beeinflußt als z.B. durch die Art der Arbeitsplatzanordnung. Dies ist mit dem Unterschied zwischen Art- und Mengenteilung zu erklären, der mit steigender Arbeitsplatzanzahl größer wird. Eine Entscheidung entweder für Artteilung oder für Mengenteilung anstatt eine Planung der Kapazitätsteilung erscheint deshalb nicht richtig.
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Dittmayer, S. (1981). Ein Verfahren zur Planung der Kapazitätsteilung, angewendet an einem Praxisbeispiel. In: Arbeits- und Kapazitätsteilung in der Montage. IPA Forschung und Praxis, vol 55. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-81756-4_5
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