Zusammenfassung
Die praktische und wissenschaftliche Beschäftigung mit den Auswirkungen des europäischen Rechts auf das deutsche Arbeitsrecht wurde lange Zeit für nicht besonders wichtig gehalten: Als Begründung wurde angeführt, daß die Regelung des Arbeitsrechts auch nach Maastricht weitestgehend Aufgabe der einzelnen Mitgliedstaaten bleibe und europäisches Recht deshalb nur am Rande eine Rolle spiele72.
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© 1999 Springer-Verlag Berlin Heidelberg
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Peter, A.F. (1999). Arbeitsrecht und Recht der sozialen Sicherheit in der Europäischen Union. In: Die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung als europäisches Rechtsproblem. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-60214-6_3
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-642-60214-6_3
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