Zusammenfassung
Zur Beurteilung der Effizienz und Effektivität aktiver und passiver Arbeitsmarktpolitik sind die jeweiligen Motive für bestimmte Politikmaßnahmen entscheidend. Hierbei können entweder sozial- oder arbeitsmarktpolitische Gesichtspunkte im Vordergrund stehen, die sich jedoch nicht gegenseitig ausschließen müssen. Imersten Fall könnenMaßnahmen derart ausgestaltet sein, dass eine Absicherung des Lebensstandards für den Fall der Arbeitslosigkeit gewährleistet wird. Andererseits kann es auch Ziel einer sozialpolitisch motivierten Arbeitsmarktpolitik sein, das Existenzminimum von Arbeitnehmern abzusichern.1 Steht die arbeitsmarktpolitischeMotivation im Vordergrund, könnenMaßnahmen entweder auf eine Verknappung des Arbeitsangebots oder auf die Förderung der Reintegration in den ersten Arbeitsmarkt abzielen.Da im Bericht die Leistungsfähigkeit von Arbeitsmärkten im Mittelpunkt steht, wird sich der Abschnitt konsequenterweise auf die Beurteilung arbeitsmarktpolitisch motivierter Maßnahmen beschränken.Aus dieser Darstellung wird deutlich, dass eine rein quantitative Erfassung derMaßnahmen im internationalen Vergleich nicht ausreicht, da die qualitative Ausgestaltung von Maßnahmen entscheidend für den Erfolg am Arbeitsmarkt ist. Daher werden im letzten Abschnitt viel versprechende Ansätze vorgestellt.
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