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Zusammenfassung

Die MBO geht vom Regelfall des allein praktizierenden niedergelassenen Arztes aus. Vor diesem Hintergrund macht es Sinn, zu regeln, wie dessen Vertretung bei Verhinderung aussehen soll. Zu regeln ist auch, unter welchen Voraussetzungen von diesem Grundsatz abgewichen werden und ärztliches Personal in der Praxis beschäftigt werden kann.

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Notes

  1. 1.

    Rieger, HK-AKM, 4360 Rn. 1.

  2. 2.

    Begrifflichkeiten nach Rieger, HK-AKM, 4360 Rn. 1.

  3. 3.

    Dahm, MedR 2012, 367, 371.

  4. 4.

    So zu Recht Bäune, in: Bäune, Meschke, Rothfuß, § 32 Rdnr. 16.

  5. 5.

    Rieger, HK-AKM, 4360, Rdnr. 11.

  6. 6.

    Vgl. hierzu Kamps, NJW 1995, 2384, der eine Zuständigkeit der Kammer für diese Regelung in der Berufsordnung in Zweifel zieht.

  7. 7.

    OLG München, Urt. v. 4.6.2009 – 24 U 230/08 (nicht veröffentlicht).

  8. 8.

    BGH, Urt. v. 16.5.2000 – VI ZR 321/98, VersR 2000, 1146; BGH, Urt. v. 20.3.2007 – VI ZR 158/06, VersR 2007, 847.

  9. 9.

    BGH, Urt. v. 10.3.2009 – VI ZR 39/08, GesR 2009, 322.s.

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Ratzel, R., Lippert, HD. (2015). § 20 Vertretung. In: Kommentar zur Musterberufsordnung der deutschen Ärzte (MBO). Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-54413-2_26

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