Gesichtspunkte für den Wechsel in der Organisation. Hauptgrundsätze für die Werkstättenleitung. Einführung von Normalien. Pensumverfahren

Zusammenfassung

Sehr viele Versuche der Werke zu einer radikalen Änderung ihrer Werkstättenorganisation endigen mit einem erheblichen Verlust, Aufgeben der Sache und Zurückkehren zur früheren Organisation. Der Grund hierfür liegt in der mangelnden Einsicht der Tatsache seitens der Werksleiter, daß die Werkstättenleitung eine Wissenschaft für sich ist, daß weder Zeit, Mühen noch Überwindung widerstrebender Elemente gescheut werden dürfen, wenn es heißt, eine grundsätzliche Änderung durchzuführen.