Zusammenfassung
Als Keynote-Referent auf der Veranstaltung IAP Impuls 2013 zum Thema „Culture matters: Unternehmenskultur aktiv gestalten“ gab Prof. Dr. Pius Baschera in seinem Vortrag Einblicke in die 30-jährige Unternehmenskulturentwicklung bei Hilti. Diese beschreibt er als eine Reise, die täglich im Unternehmen stattfindet und bei der sich alle Mitarbeitenden regelmäßig mit der Kultur auseinandersetzen und das Top-Management sich als Vorbild voll engagiert. Er zeigt im Interview mit Ellen Gundrum auf, wie eine nachhaltige und langfristig erfolgreiche Kulturgestaltung erfolgen kann und warum das vermeintlich „weiche Thema“ ein ganz hartes Erfolgskriterium darstellt, das mit konsequenter Führungsunterstützung ein zentraler Erfolgsfaktor eines Unternehmens darstellen kann.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Author information
Authors and Affiliations
Editor information
Editors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 2013 Springer-Verlag Berlin Heidelberg
About this chapter
Cite this chapter
Baschera, P., Gundrum, E. (2013). Unternehmenskultur als Treiber des langfristigen Geschäftserfolgs – Persönlichkeitsentwicklung als Basis der Unternehmensentwicklung. In: Eberhardt, D. (eds) Unternehmenskultur aktiv gestalten. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-40910-3_3
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-642-40910-3_3
Published:
Publisher Name: Springer, Berlin, Heidelberg
Print ISBN: 978-3-642-40909-7
Online ISBN: 978-3-642-40910-3
eBook Packages: Business and Economics (German Language)