Zusammenfassung
Die Schweiz ist ein Land kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU), die per Definition bis zu 250 Mitarbeiter beschäftigen. Etwa 15 Prozent aller KMUs werden in den nächsten fünf Jahren mit der Nachfolgethematik konfrontiert. Die meisten davon sind Kleinstunternehmen. Betroffen sind aber auch über 10 000 Firmeninhaber mit mehr als zehn Mitarbeitern. Ungefähr eine Million Arbeitnehmer werden eine neue Führung bekommen (UBS AG, 2010).
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Literatur
Dun – Bradstreet (Schweiz) AG (Hrsg.). (2007). Nachfolger gesucht! Steht die Schweiz vor einer Pensionierungswelle? Urdorf: Eigene Publikation.
UBS AG (2010). UBS Service für KMU. Zürich: Eigene Publikation.
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© 2012 Springer-Verlag Berlin Heidelberg
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Vissa, R. (2012). Menschliche Aspekte als wichtige Erfolgsfaktoren der unternehmerischen Nachfolge. In: Eberhardt, D. (eds) Like it – lead it – change it. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-25623-3_11
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