Auszug
Das Theater war schon im antiken Griechenland ein Medium, das Unterhaltung und pädagogische Ziele verband. Die Zuschauer sahen in dem Geschehen auf der Bühne nicht nur ein spannendes Event, sondern v. a. den Spiegel ihres eigenen Lebens, der ihnen Konflikte und Dilemmata vor Augen hielt, aber auch Wege zu deren Lösung aufzeigte. Das Unternehmenstheater steht in dieser Tradition, indem es die Möglichkeiten des klassischen Theaters ausbaut und für die Gestaltung von organisationalem Lernen nutzt. In Kanada und Frankreich wurden in den 1980er Jahren zum 1. Mal Theaterstücke speziell für Unternehmen konzipiert und aufgeführt (Krause u. Piske 2001). Seit 1991 findet in Frankreich das “Festival International du Theâtre d’Entreprise„ statt, das in den 1990er Jahren der Verbreitung des Unternehmenstheaters u. a. auch in Deutschland Impulse verlieh.
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(2007). Unternehmenstheater. In: Organisationen in Bewegung bringen. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-540-46529-4_9
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