Was heißt „Fertigkeit“ in der entwickelten mechanisierten Industrie?

Auszug

[...] Was sind denn eigentlich jene menschlichen „Fertigkeiten“, die [in der Sozialgeschichte] offenbar nacheinander gesteigert, beseitigt und neugeschaffen worden sind? Meinen alle [...] Autoren dasselbe, wenn sie von „gelernten“, „angelernten“ und „ungelernten“ Arbeitern sprechen? [...]

Auszug aus dem 1956, im 20. Band der 1934 eingestellten und nach dem 2. Weltkrieg zunächst als „Kölner Zeitschrift für Soziologie“ von Leopold v. Wiese wieder begründeten, dann seit 1955 als „Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie“ von René König fortgeführten „Vierteljahreshefte für Soziologie“ erschienenen Artikel „Industrielle Fertigkeiten und soziale Schichtung“ (KZfSS 8 [1956], 5, 540–568). Der Text beruht auf Thesen, die Dahrendorf m seiner Londoner Dissertation zu „Unskilled Labour in British Industry“ entwickelt und in einem Artikel für die „Revue Socialiste“ im Sommer 1955 unter dem Titel „La situation de la classe ouvrière en Angleterre“ empirisch untermauert hatte. Er nahm damit eine Diskussion voraus, die heute im europäischen Diskurs einen zentralen Stellenwert einnimmt: die Frage der Bewertung und Zertifizierung nicht zertifizierter und deshalb als „unskilled“ geltender Qualifikationen (und ihrer sozialen Auswirkungen, die heute als „Ausgrenzungen“ diskutiert werden).