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Gewerkschaften im Föderalismus: regionale Strukturen und Kulturen und die Dynamik von politischen Mehrebenensystemen

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Handbuch Gewerkschaften in Deutschland

Zusammenfassung

Gewerkschaften weisen in Deutschland vielfältige Formen subnationaler Gliederung auf, die mit verschiedenen Eigennamen wie Landesverband, Bezirk, Kreisverband oder Ortskartell versehen sind. Diese treten nur sporadisch ins Rampenlicht der Öffentlichkeit, meist gilt die Aufmerksamkeit den nationalen Bundesvorständen. Allerdings werden etwa Tarifkonflikte in der Region, Konsultationen mit Landesregierungen oder die Ernennung eines Repräsentanten der regionalen Gewerkschaften zum Minister Anlass, diese Gliederungen stärker zu beachten und ernst zu nehmen. Dieser Umstand ist in der bisherigen Forschung über Gewerkschaften nur wenig beachtet und systematisch bearbeitet worden. Dies gilt besonders für die föderative Dimension und das daraus resultierende politische Mehrebenensystem.

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  1. Tübingen, Deutschland

    Prof. Dr. Josef Schmid

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  1. Universität Kassel, Kassel, Germany

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Schmid, J. (2014). Gewerkschaften im Föderalismus: regionale Strukturen und Kulturen und die Dynamik von politischen Mehrebenensystemen. In: Schroeder, W. (eds) Handbuch Gewerkschaften in Deutschland. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-531-19496-7_15

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