Zusammenfassung
Management kann in Anknüpfung an die Ausführungen in Kapitel 2.1 als die systematische Herbeiführung eines Zielzustandes aufgefasst werden. Diese Orientierung an einem zu erreichenden Ziel unterscheidet das Management auch von dem Vorgang der Verwaltung, der stärker auf die Bewahrung eines Status quo setzt. Das zu erreichende Ziel eines Anforderungsmanagements kann eindeutig bestimmt werden: Es handelt sich um jenen Zustand, in dem alle Anforderungsstellungen in einem Anforderungssystem umfassend erfüllt sind und somit für alle Akteursgruppen die höchstmöglichen Werte der Eigen- und Fremdzufriedenheit vorliegen – ein mitunter ambitioniertes Ziel.
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© 2012 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden
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Vorwerk, C. (2012). Management von Anforderungssystemen. In: Qualität im Theater. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-531-19169-0_4
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-531-19169-0_4
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