Zusammenfassung
Supervision und Kollegiale Fachberatung sind zentral für die Sicherung der Arbeitsqualität und tragen zur Qualifizierung und Qualitätssicherung der Arbeit innerhalb der Kinder- und Jugendhilfe bei.
Der vorliegende Beitrag beschreibt neben der Begriffsbestimmung verschiedene Supervisionsvarianten, geht auf die Unterschiede zwischen Supervision und kollegialer Fachberatung ein und stellt zwei Modelle mit ihren Arbeitsprinzipien und Arbeitsphasen vor: Methode der Kollegialen Fachberatung (Kopp und Vonesch 2010) und die Methode des Kollegialen Fallverstehens (Schrapper und Thiesmeier 2004). Diese Methoden sind knapp, aber ausreichend beschrieben, so dass sie auch von Personen genutzt werden können, die nicht über eine Berater/innenausbildung verfügen.
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Werling, U.H. (2018). Supervision und Kollegiale Fachberatung. In: Böllert, K. (eds) Kompendium Kinder- und Jugendhilfe. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-531-19096-9_27
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