Zusammenfassung
Auch Lernen muss man lernen: Die erforderlichen Fertigkeiten zum schnellen Erwerb von Kenntnissen, zum Hineindenken in Situationen werden im Beruf oft als gegeben vorausgesetzt. Lernen ist deshalb mehr als der Erwerb und das Speichern von Informationen und Daten; es birgt die Chance zur individuellen Weiterentwicklung und stellt eine Schlüsselkompetenz für Geistes- und Kulturwissenschaftler/innen dar. Der vorliegende Beitrag gibt Anregungen zur kreativen Gestaltung von motivierten Lern- und Memorierungsprozessen.
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Literatur
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Schäfer, S. (2008). Lern- und Memorierungstechniken. In: Nünning, V. (eds) Schlüsselkompetenzen: Qualifikationen für Studium und Beruf. Schlüsselkompetenzen. J.B. Metzler, Stuttgart. https://doi.org/10.1007/978-3-476-05226-1_10
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-476-05226-1_10
Publisher Name: J.B. Metzler, Stuttgart
Print ISBN: 978-3-476-02242-4
Online ISBN: 978-3-476-05226-1
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