Zusammenfassung
Das Potenzial „Kunde“ hat für das Mitarbeiter-Recruiting in der Tat einen immensen Vorteil: Der Kunde ist dem Vertriebsmitarbeiter bestens bekannt, er kann ihn einschätzen, er kennt seine familiäre und berufliche Situation. Umgekehrt kennt der potenzielle (nebenberufliche) Mitarbeiter natürlich auch das Unternehmen und dessen Vorgehensweise. Kunden stellen also ganz realistisch das größte Potenzial dar, um Mitarbeiter zu gewinnen.
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© 2003 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th Gabler/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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Fink, KJ. (2003). Ihre Kunden — das größte Potenzial für die Mitarbeitergewinnung. In: Vertriebspartner gewinnen. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-94586-0_8
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-94586-0_8
Publisher Name: Gabler Verlag, Wiesbaden
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