Zusammenfassung
Im Zuge der Industrialisierung und dem damit verbundenem Größenwachstum von Unternehmungen, verknüpft mit der zunehmenden Verdünnung der Verfügungsrechte von Eigentümern, gewinnt die Arbeitsleistung von Managern für die Sicherstellung betrieblicher Leistungsprozesse zunehmend an Bedeutung (vgl. Staehle 1989, 61 ff.; Whitley 1989; auch Teulings 1986) Eine Studie von 1979 beispielsweise, deren Sample die 300 größten deutschen Unternehmungen umfaßt, zeigt, daß 57 % von diesen Unternehmungen managerkontrolliert sind (Steinmann et al. 1979, 13). Als managerkontrolliert wird eine Unternehmung bezeichnet, wenn sie zu weniger als 75 % einer Privatperson (etwa einem Großaktionär) gehört.
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© 1992 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden
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Schirmer, F. (1992). Anlaß der Fragestellung und Ziele der Untersuchung. In: Arbeitsverhalten von Managern. Neue Betriebswirtschaftliche Forschung, vol 86. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-89343-7_1
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-89343-7_1
Publisher Name: Gabler Verlag, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-409-13857-4
Online ISBN: 978-3-322-89343-7
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