Zusammenfassung
Das Betriebliche Personalwesen als Teilgebiet der Betriebswirtschaftslehre hat sich erst im Laufe der letzten Jahrzehnte entwickelt. Bellinger definiert den Umfang mit der „Gesamtheit aller Funktionen, die darauf gerichtet sind, einerseits dem Betriebszweck entsprechende vertragliche Leistungen von Betriebsangehörigen zu beschaffen und laufend in ihrer Eignung für diesen Betriebszweck zu erhalten und andererseits dafür Sorge zu tragen, daß bei Inanspruehnahme dieser Leistungen die Rechte und Interessen der Belegschaftsmitglieder gewahrt werden, soweit sie im Rahmen ihrer vertraglichen Tätigkeit in Frage gestellt sein könnten“. (Bellinger, Sp. 4314 ff.).
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Preview
Unable to display preview. Download preview PDF.
Literatur zum 1. Kapitel
Bellinger, B.: Personalwesen, in: Handwörterbuch der Betriebswirtschaft, hrsg. v. Seischab, E., Schwantag, K., Stuttgart 1958, 3. Bd. Sp. 4314–4323.
Kolbinger, J.: Das betriebliche Personalwesen, 2. Bd., Stuttgart 1961/1/62.
Kolbinger, J.: Das Personalwesen in der sozialwissenschaftlichen Konzeption der Betriebswirtschaftslehre, in: Braun, W. u. a.: Grundfragen der betrieblichen Personalpolitik, Wiesbaden 1972.
Weisser, G.: Das Verhältnis der Soziologie zur Wirtschaftswissenschaft, in: Das Verhältnis der Wirtschaftswissenschaft zur Rechtswissenschaft, Soziologie und Statistik, Schriftenreihe d. Ver. f. Soz. Pol., Ges. für Wirtsch. u. Soz. Wiss., NF, Bd. 33, Berlin 1964.
Ulrich, H.: Die Unternehmung als produktives soziales System, Bern-Stuttgart 1970.
Hackstein, R. / Nüßgens, K. H. / Uphus, P. H: Personalwesen in systemorientierter Sicht, in: Fortschrittliche Betriebsführung, Stuttgart 1971, Heft 1, S. 27–41.
Fischer-Winkelmann, F.: Methodologie der Betriebswirtschaftslehre, München 1971.
Raffée, H: Grundprobleme der Betriebswirtschaftslehre, Göttingen 1974.
Projektgruppe im WSI: Grundelemente einer Arbeitsorientierten Einzelwirtschaftslehre, Köln 1974.
Witte, E.: Zu einer empirischen Theorie der Führung, in: Unternehmungsführung. Festschrift für E. Kosiol, hrsg. v. Wild, J., Berlin 1974.
Schanz, G.: Einführung in die Methodologie der Betriebswirtschaftslehre, Köln 1975.
Wöhe, G.: Einführung in die Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Berlin-Frankfurt 1978.
Remer, A.: Personalmanagement. Mitarbeiterorientierte Organisation und Führung von Unternehmen, Berlin 1978.
Ackermann, K. F.: Hauptströmungen und gegenwärtiger Entwicklungsstand an den Hochschulen in der Bundesrepublik Deutschland, in: Bisani, F./Friedrichs, H.: Das Personalwesen in Europa, Königstein/Ts. 1979.
Marr, R./Stitzel, M.: Personalwirtschaft, München 1979.
Ackermann, K. F./Reber, G. (Hrsg.): Personalwirtschaft. Motivationale und kognitive Grundlagen, Stuttgart 1981.
Gaugier, E.: Gegenstandsbereich und Erkenntnisstand des Personalmanagement, in: Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis, Heft 4, Jg. 1982, S. 285–301.
Bisani, F.: Entwicklung und Stand der Personalwirtschaftslehre als wissenschaftliche Disziplin an deutschen Hochschulen, in: Spie, U. (Hrsg.): Personalwesen als Managementaufgabe, Stuttgart 1983, S. 87–115.
ZU II:
Schmalenbach, E.: Gedanken zur betrieblichen Personalarbeit, in: Zeitschrift für handelswissenschaftliche Forschung, NF 1950, S. 386–390.
Schmalenbach, E.: Über Dienststellengliederung im Großbetrieb, Köln-Opladen 1959.
Studienkreis: Der neue Betrieb: Die Funktion des Meisters im Wandel der Technik, Essen 1961.
Friedrichs/Wistinghausen: Der Personalleiter im Betrieb, Essen 1963.
Meier, A.: Organisation der Unternehmensführung, Stuttgart 1965.
Kosiol, E.: Die Unternehmung als wirtschaftliches Aktionszentrum, Hamburg 1966.
Gaugier, E.: Instanzenbildung, Berlin 1966.
Deutsche Gesellschaft für Betriebswirtschaft (DGfB-Hrsg.): Die Unternehmung im Strukturwandel der Wirtschaft, Berlin 1967.
Brinkmann, G.: Tätigkeitsfelder und Ausbildungsinhalte, Teil I, in: Analysen, Jg. 1971, S. 24, Teil II, in: Analysen, Jg. 1972, S. 36.
Brinkmann, G.: Die Ausbildung von Führungskräften für die Wirtschaft, Köln 1967.
Brinkmann, G. / Rippe, W.: Die Erfassung der Leistungsansprüche an Führungskräfte der Wirtschaft, Köln/Opladen 1969.
Gaugier, E.: Stichwort: Instanzen, betriebliche, in: Management Enzyklopädie, Bd. 3, S. 610–616, München 1970.
Schäfer, E.: Die Unternehmung, Köln-Opladen, 7. Aufl. 1970.
Hackstein, R. / Nüßgens, K. H. /Uphus, P. H: Struktur des Führungsprozesses im System Personalwesen, in: Fortschrittliche Betriebsführung, Heft 2, Jg. 1971, S. 47 ff.
Pohle, W. / Hellwig, H.: Stichwort: Unternehmensverfassung und Unternehmenspolitik, in: Management Enzyklopädie Bd. 5, S. 1048–1063, München 1971.
Mansfield, J. de V.: Stichwort: Personalmanagement, in: Management Enzyklopädie Bd. 4, S. 1076–1090, München 1971.
Groß, H. F.: Grundlagen des Managements, Berlin 1971.
Rohmert, W.: Probleme der Menschenführung in der Industrie. Schriftenreihe ,Arbeitswissenschaft und Praxis’, Band 20, Berlin/Köln/Frankfurt 1971.
Nordsiek, F.: Betriebsorganisation. Lehre und Technik, Stuttgart 1972.
Brüske/Friedrichs/ Lohaus/Zander: Der Leiter des Personalwesens, Neuwied 1972.
Grochla, E.: Unternehmungsorganisation, Hamburg 1972.
Friedrichs, H: Moderne Personalführung. München 1973.
Friedrichs, H. / Scherpf, A. /Witte, H.: Die Organisation des Personalwesens in einem modernen Unternehmen, Neuwied 1973.
Friedrichs, H. / Gleichauf, D.: Das Funktions-und Berufsbild des Leiters des Personalwesens, Neuwied 1974.
Potthoff, E.: Betriebliches Personalwesen, Berlin 1974.
Wild, J.: Betriebswirtschaftliche Führungslehre und Führungsmodelle in: Wild, J. (Hrsg.): Unternehmensführung, Berlin 1974, S. 141 ff.
Wunderer, R.: Personalwesen als Wissenschaft, in: Personal, Jg. 1975 (Beilage: Stichwort, S. 33 ff.).
Wistinghausen, J.: Personalwesen als wissenschaftliche Disziplin, in: Handwörterbuch des Personalwesens, hrsg. v. Gaugier, E., Stuttgart 1975, Sp. 1720 ff.
Bisani, F.: Das Personalwesen in der Bundesrepublik. Teil I, Köln 1976.
Spie, U.: Mitbestimmung in der Bundesrepublik Deutschland in Recht und Praxis, Frankfurt 1981.
Rights and permissions
Copyright information
© 1983 Betriebswirtschftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden
About this chapter
Cite this chapter
Bisani, F. (1983). Allgemeiner Teil. In: Personalwesen. Moderne Wirstschaftsbücher, vol 6. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-86061-3_1
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-86061-3_1
Publisher Name: Gabler Verlag
Print ISBN: 978-3-409-38933-4
Online ISBN: 978-3-322-86061-3
eBook Packages: Springer Book Archive