Zusammenfassung
Der Begriff Organisation ist vielgestaltig. Man versteht darunter einerseits den Vorgang, d. h. die Handlung des Organisierens, zum anderen aber auch das Ergebnis dieses Vorganges, das entstehende Gebilde, d. h. die Institution und die Mittel (Instrumente), die einer möglichst dauerhaften Lösung der Überlebens- und Entwicklungsprobleme dieser Institution dienen.
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Literatur zum Ersten Kapitel
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Bisani, F. (1977). Personalführung. In: Personalführung. Moderne Wirtschaftsbücher, vol 2. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-86050-7_1
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