Struktur

Zusammenfassung

Die Grundfrage nach der „Struktur“ organisierter Interessen thematisiert ein sehr komplexes Problemfeld: die interne Willensbildung und Arbeitsteilung, den formalen Aufbau und die soziale Zusammensetzung, die Machtverhältnisse und die Konflikte, die Zielbildung und Zielbestimmung in Organisationen. Das ist ein weites Forschungsfeld, dem sich die Organisationssoziologie (z.B. Büschges 1981), die Verbändeforschung in der politischen Soziologie (z.B. Stammer/Weingart 1972), die Politikwissenscahft (z.B. v. Alemann 1977), aber auch die Rechtswissenschaft (z.B. Teubner 1978) und die Wirtschaftswissenschaft (z.B. Buchholz 1969) intensiv gewidmet haben.