Zusammenfassung
Nachdem das Konzept, die Definition und die Ebenen des organisationalen Lernens dargestellt wurden, stellt sich die Frage, wie es tatsächlich zum Lernen kommt Wie und wodurch werden Lernprozesse ausgelöst und vorangetrieben?
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© 1994 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden
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Probst, G.J.B., Büchel, B.S.T. (1994). Was löst Lernen in Organisationen aus?. In: Organisationales Lernen. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-86024-8_4
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-86024-8_4
Publisher Name: Gabler Verlag
Print ISBN: 978-3-409-13024-0
Online ISBN: 978-3-322-86024-8
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