Zusammenfassung
Industrielle Arbeitskonflikte sind eine spezifische Ausprägung des Konflikts, die durch eine besondere Lebenswelt, nämlich die Bedingungen von Arbeitssituationen, gekennzeichnet ist. Bei dieser Eingrenzung darf nicht übersehen werden, daß Konflikte in jeder Art von Lebenssituationen auftreten.
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© 1979 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler KG, Wiesbaden
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Oechsler, W.A. (1979). Arbeitskonflikte als Problembereich in Theorie und Praxis. In: Konfliktmanagement. Schriften zur Betriebswirtschaft, Unternehmensführung und Verwaltung, vol 4. Gabler Verlag, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-322-85804-7_2
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